Aloum au Cameroun

Si vous vous intéressez à l’accompagnement individuel, d’équipe et d’organisation, à l’approche systémique, à l’approche narrative, aux interventions coopératives, à la médiation en entreprise ou à la démarche appréciative, je vous suggère ci-après des ouvrages qui m’ont guidés dans ma formation et continuent à m’inspirer au quotidien dans ma pratique de l’accompagnement.

> Le Métier de Coach

  • « Coaching global. Accompagner les enjeux d’un monde en mutation. » Jérôme CURNIER – AFNOR Éditions (collection en 5 volumes). Volume 1 : Accompagnement professionnel et personnel. Volume 2 : Accompagnement de dirigeants, de managers et d’équipes. Volume 3 : Accompagner les croyances limitantes. Volumes 4 et 5 : publications prévues en 2020 et +
  • « Le métier de coach. » François DÉLIVRE – Éditions d’Organisation
  • « La boite à outils du coach en entreprise. » Belkacem AMMIAR & Omid KOHNEH-CHAHRI – Éditions Dunod
  • « Les techniques de questionnement. » Lionel BELLENGER & Marie-Josée COUCHAERE – Éditions ESF
  • « Les responsables porteurs de sens. » Vincent LENHARDT – Éditions Insep Consulting
  • « Au cœur de la relation d’aide. » Vincent LENHARDT – InterÉditions

> L’Accompagnement Individuel

  • « L’intelligence spirituelle au cœur du leadership. » Romain CRISTOFINI – InterÉditions
  • « Les fondements humains du leadership. » Christophe LE BUHAN et Jacques SANTINI – Toscan
  • « Le leadership du vivant – Une pédagogie du devenir. » Danièle DARMOUNI – Éditions L’Harmattan – Collection Avant-garde
  • « Le management hybride : mettre le leadership au service de l’intelligence collective. » Vincent LENHARDT – InterÉditions
  • « Le manager intuitif. » Meryem LE SAGET – Éditions Dunod
  • « L’Élément Humain. Comprendre le lien entre estime de soi, confiance et performance. » Will SCHUTZ – InterÉditions
  • « Libérez votre cerveau ! Traité de neuro-sagesse pour changer l’école et la société. » Idriss ABERKANE – Éditions Robert Laffont
  • « Votre Mode Opératoire Identitaire & Itératif. » Joël GUILLON – Éditions Modus Operandi
  • « La vulnérabilité, clé des relations. Voice Dialogue.» Véronique BRARD – Warina Éditions
  • « Accueillir tous ses « je » » Hal et Sidra STONE  – Warina Editions   Pour en savoir plus sur le Dialogue Intérieur
  • « Donnez du sens à vos décisions. » Sylvie-Nuria NOGUER – Eyrolles
  • « Les clefs d’un mentoring réussi. Pour progresser dans sa vie professionnelle. » Catherine THIBAUX – StudyramaPro

 > L’Accompagnement d’Équipe

  • « Les outils de l’intelligence collective : la comprendre, la favoriser, la stimuler. » Michel MORAL & Florence LAMY – InterÉditions
  • « La boite à outils de l’intelligence collective. » Béatrice ARNAUD & Sylvie CARUSO CAHN – Éditions Dunod
  • « L’intelligence collective en action. » Vincent LENHARDT & Philippe BERNARD – Éditions Village Mondial
  • « Les groupes Mastermind, accélérateurs de réussite. » Eric BAUDET, Céline BAYSSELIER, Olivier CHRISTOL, Christophe GENRE-JAZELET, Nadia GRANDCLEMENT, Catherine PENA, Laurent de RAUGLAUDRE et Jean-François THIRIET – Gereso Édition
  • « Les personnalités difficiles en entreprise. » Jacques-Antoine MALAREWICZ – Éditions Village Mondial
  • « Comment gérer les personnalités difficiles. » François LELORD & Christophe ANDRÉ – Éditions Odile Jacob
  • « Les personnalités limites. » Jean-Michel FOURCADE – Éditions Eyrolles
  • « Les relations perverses. Si le pervers m’était conté.» Claire-Lucie CZIFFRA – Éditions Eyrolles
  • « Le harcèlement moral dans la vie professionnelle. » Marie-France HIRIGOYEN
  • « Le harcèlement moral – La violence perverse au quotidien. » Marie-France HIRIGOYEN – Éditions Syros

> L’Accompagnement d’Organisation

  • « Coaching d’organisation. » Michel MORAL & Sabine HENRICHFREISE – InterÉditions
  • « La transformation permanente. Une introduction au coaching d’organisation. » Patrick DUGOIS, Philippe BEON & Thierry GAUTHRON – Éditions EMS
  • « Reinventing organizations. Vers des communautés de travail inspirées. » Frédéric LALOUX – Éditions Diateino
  • « Liberté & Cie. Quand la liberté des salariés fait le succès des entreprises. » Isaac GETZ & Brian CARNEY – Éditions Clés des champs
  • « Managers, dirigeants, libérez-vous ! Quand la transformation des dirigeants libère l’intelligence collective. » Martine CALLIGARO & Jean-Jacques GRESSIER – Éditions Vuibert
  • « Coacher groupes et organisations avec la Théorie Organisationnelle de Berne. » François VERGONJEANNE – InterÉditions
  • « La spirale dynamique – Comprendre comment les hommes s’organisent et pourquoi ils changent. » (4° édition) de Fabien & Patricia CHABREUIL aux Éditions Dunod
  • « Théorie U, l’essentiel. » d’Otto Scharmer aux Éditions Yves Michel
  • « Méthode de coaching d’organisation pour piloter le changement : libérer l’énergie collective. » Olivier DEVILLARD – Éditions Eyrolles
  • « Oser la confiance. » Bernard MARTIN, Vincent LENHARDT & Bruno JARROSSON – Insep Consulting Éditions
  • « Le mix organisation. Et si l’entreprise mobilisait enfin l’énergie naturelle de l’autonomie ? » Jacques JOCHEM – Éditions Eyrolles
  • « La 5° discipline. Levier des organisations apprenantes. » Peter SENGE – Éditions Eyrolles
  • « Le guide de l’organisation apprenante. » Béatrice ARNAUD & Corinne EJEIL – Éditions Eyrolles
  • « Benchmark des pratiques agiles dans les organisations. » Wefeel Consulting, Youmanfirst, Waavy
  • « Réussir vos transformations. » Arnaud TONNELÉ – Éditions Eyrolles
  • « Psychanalyse des organisations. Théories, cliniques, interventions. » Gilles ARNAUD, Pascal FUGIER & Bénédicte VIDAILLET – Éditions Érès     En savoir plus.
  • « Les mondes sociaux de l’entreprise. » Isabelle FRANCFORT, Florence OSTY, Renaud SAINSAULIEU & Marc UHALDE – Sociologie Économique Desclée de Brouwer
  • « Du désir au plaisir de changer. » Françoise KOURILSKY– Éditions Dunod
  • « Les employés d’abord, les clients ensuite. Comment renverser les règles du management. » Vineet NAYAR – Éditions Diateino (Employees First Customers Second)

> L’Approche Systémique

  • « Réussir un coaching grâce à l’approche systémique. » Jacques-Antoine MALAREWICZ – Éditions Pearson Village Mondial
  • « Systémique et entreprise. Mettre en œuvre une stratégie de changement. » Jacques-Antoine MALAREWICZ – Éditions Pearson Village Mondial
  • « Moi, toi, nous … Petit traité des influences réciproques. » François BALTA & Gérard SZYMANSKI – InterÉditions
  • « L’homme relationnel. » Jean-Jacques WITTEZAELE – Éditions du Seuil
  • « A la recherche de l’école de Palo Alto. » Jean-Jacques WITTEZAELE & Teresa GARCIA – Éditions du Seuil
  • « Le langage du changement. Éléments de communication thérapeutique. » Paul WATZLAWICK – Éditions Points
  • « Comment réussir à échouer. » Paul WATZLAWICK – Éditions du Seuil
  • « La posture du Maître Coach Systémique. » Alain CARDON – Éditions Dunod
  • « La résonance, l’émergence et la synchronicité, résultats du savoir être du coach. » selon Alain CARDON Résumé téléchargeable en PDF

> L’Approche Appréciative (Appreciative Inquiry)

  • « AI 5 – Comment déployer la pleine puissance de l’Appreciative Inquiry. » Claire LUSTIG, David SHAKED & Bernard TOLLEC – Éditions AI 5 Publishing
  • « Le coaching avec la méthode Appreciative Inquiry. Conduire le changement en s’appuyant sur les réussites. » Jean PAGÈS – Éditions Eyrolles (Démarche Appréciative)
  • « La Joie : comment la vivre au quotidien – Découvrez les principes de la Démarche Appréciative. » Jackie KELM – Éditions Le Souffle d’Or
  • « Appreciative Living – The principles of Appreciative Inquiry in Personal Life. » Jackie KELM – Venet Publishers

> L’Approche Narrative

  • « Qu’est-ce que l’approche narrative ? » Alice MORGAN – Éditions Hermann L’entrepôt
  • « Cartes des pratiques narratives. » Michael WHITE – Éditions Le Germe

> L’Analyse Transactionnelle

  • « Le Grand Livre de l’Analyse Transactionnelle » France BRÉCARD & Laurie HAWKES – Éditions Eyrolles

> L’Art de la Médiation

  • « Le médiateur dans l’arène. Réflexions sur l’art de la médiation. » Thomas FUTIAK – Éditions Trajets Erès
  • « L’esprit de la médiation. » Jacqueline MORINEAU – Éditions Trajets Erès

> La Supervision

  • « Le grand livre de la supervision. » sous la direction d’Émilie DEVIENNE – Éditions Eyrolles
  • « Les outils de la supervision. » Florence LAMY & Michel MORAL – InterÉditions
  • « La supervision en psychanalyse et en psychothérapie. » Alain DELOURME & Edmond MARC – Éditions Dunod
  • « L’autosupervision pour coachs et psychothérapeutes. » François BALTA – Éditions Fabert

> Le Reiki

  • « Manuels de Reiki 1er, 2ème et 3ème degrés. » Nita MOCANU – Éditions Niando
  • « Le manuel original de Reiki du Dr Mikao Usui. » Frank ARJAVA PETTER – Éditions Niando
  • « Reiki animal. » Nicolas GAUTIER – Éditions Niando

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